Szanowni Mieszkańcy,
W ostatnich dniach wiele emocji wzbudziło zarządzenie dotyczące skrócenia czasu pracy Urzędu Gminy w okresie występowania wysokich temperatur.
Chciałbym podkreślić, że decyzja ta nie była podyktowana wygodą, lecz troską o zdrowie i bezpieczeństwo pracowników. Temperatura w pomieszczeniach sięga nawet 34°C.
Państwowa Inspekcja Pracy przypomina, że zgodnie z przepisami pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Wskazuje również, że w okresie upałów zasadne jest wprowadzanie dodatkowych przerw, ograniczanie intensywności pracy, a w uzasadnionych przypadkach także skrócenie czasu pracy.
Jednocześnie z uwagą zapoznałem się z opiniami mieszkańców, którzy wyrażali obawy o ograniczenie dostępności Urzędu. Szanuję te głosy i rozumiem, że sprawna obsługa mieszkańców jest dla naszej wspólnoty równie ważna.
Dlatego podjąłem decyzję o uchyleniu zarządzenia i przywróceniu dotychczasowych godzin pracy Urzędu Gminy.
Nie ustały przyczyny, które legły u jego podstaw, lecz uznałem, że w obecnej sytuacji równie ważne jest zachowanie społecznego zaufania oraz zapewnienie mieszkańcom poczucia pełnej dostępności Urzędu.
Nie oznacza to jednak, że problem przestaje istnieć. Nadal moim obowiązkiem jest dbanie o bezpieczeństwo i zdrowie pracowników. W związku z utrzymującymi się wysokimi temperaturami wprowadzimy rozwiązania organizacyjne polegające m. in.: na zwiększeniu liczby przerw w pracy, ograniczenie intensywności pracy przy jednoczesnym zapewnieniu ciągłości funkcjonowania Urzędu oraz sprawnej obsługi interesantów.
Na zakończenie chciałbym odnieść się do dyskusji, która toczyła się w mediach społecznościowych.
Rozumiem, że decyzje podejmowane przez Wójta mogą budzić różne opinie i każdy ma prawo je oceniać. Jednak z przykrością przyjąłem część komentarzy, które były wymierzone nie w samą decyzję, lecz w pracowników Urzędu.
Pracownicy samorządowi wykonują swoją pracę na rzecz lokalnej społeczności. Tak jak przedstawiciele innych zawodów zasługują na szacunek oraz na bezpieczne warunki pracy. Nie są odpowiedzialni za decyzje podejmowane przez Wójta, a mimo to stali się adresatami wielu krzywdzących i niesprawiedliwych ocen.
Różnimy się poglądami i możemy inaczej oceniać działania samorządu. Chciałbym jednak, aby dyskusja dotycząca spraw naszej gminy odbywała się z poszanowaniem godności drugiego człowieka.
Dziękuję wszystkim osobom, które zabrały głos w sposób rzeczowy i kulturalny.
Mam świadomość, że nie każda decyzja spotka się z powszechną aprobatą. Wierzę jednak, że nawet w różnicy zdań możemy zachować wzajemny szacunek i pamiętać, że wszyscy działamy na rzecz tej samej wspólnoty.
Jarosław Budka
Wójt Gminy Lubartów
Komunikat Państwowej Inspekcji Pracy
Zarządzenie Wójta Gminy Lubartów
